1、具備合法有效的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或信譽良好的自然人；　　2、熟悉當?shù)厥袌?，擁有較豐富的產(chǎn)品資源，在區(qū)域內(nèi)擁有較豐富的渠道資源；　　3、認同康寧鏡片公司的經(jīng)營理念，具有強烈的成功的愿望和敬業(yè)精神以及有效的經(jīng)營管理能力；　　4、能充分挖掘自身及渠道各種資源進行充分的宣傳推廣工作；　　5、能嚴格執(zhí)行公司所制定的各項政策。

北京康寧眼鏡有限公司位于中國的首都，政治、文化中心北京，公司主要經(jīng)營銷售眼鏡。“康寧眼鏡”為了保證廣大消費者、尤其是青少年的視力健康, 始終保持了100%的配鏡合格率, 每副眼鏡均帶有質(zhì)量檢測證書?？祵幯坨R采取“專業(yè)驗光、統(tǒng)一加工、 集中檢測”的質(zhì)量保證體系, 使遍布全市不同區(qū)域的“康寧眼鏡”連鎖經(jīng)營網(wǎng)點均能獲得優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)?！　〕闪⒁詠?，北京康寧眼鏡有限公司始終以“100%的配鏡合格率”要求自己，精心打造了一支實力雄厚的驗光師隊伍，并形成了具有特色的“人工檢影+插片”的主客觀相結(jié)合的驗光方法，為消費者提供具有高技術(shù)含量的驗配服務(wù)。“康寧眼鏡”擁有一支實力雄厚的“資深驗光師”隊伍，以準確的“人工檢影+插片”和“兒童散瞳”驗光技術(shù)為消費者提供具有較高技術(shù)含量的眼鏡定制和驗配服務(wù)。　　一個企業(yè)的文化是在其發(fā)展過程中逐步形成和培育起來的具有自身特色的企業(yè)精神，是企業(yè)員工普遍認同的價值觀，它是精神層面的東西，更是一個企業(yè)的靈魂。多年來，康寧眼鏡秉承其獨特的文化精髓，日漸發(fā)展、完善和壯大，它使“老顧客回頭，新顧客追隨”。　　“以人為本、誠信至上、精益求精”；“我們不求優(yōu)先，我們只想成為很好”！“若要理解企業(yè)的種種優(yōu)秀表現(xiàn)，其線索就是尋找普通雇員的不尋常努力的種種個別表現(xiàn)” ，這些標語無一不體現(xiàn)了康寧眼鏡公司的企業(yè)精神。多年來，康寧人正是用這種企業(yè)精神在實踐中前行，并不斷加深其文化的內(nèi)涵和外延。