成都炳赫企業(yè)管理征詢有限公司是一家專業(yè)的培訓(xùn)管理征詢機(jī)構(gòu),也是國家人民大學(xué)和四川大學(xué)的長期戰(zhàn)略合作同伴。公司努力于融匯東西方的管理經(jīng)驗(yàn)和傳統(tǒng)文明。
炳赫獨(dú)一無二的征詢式培訓(xùn)模式,著重增強(qiáng)訓(xùn)前的調(diào)研診斷與課程設(shè)計(jì),以及訓(xùn)后的效果轉(zhuǎn)化與跟蹤輔導(dǎo),融培訓(xùn)與征詢于一體,培訓(xùn)的形式實(shí)現(xiàn)征詢服務(wù),為顧客量身定做系統(tǒng)處理方案,充分滿足顧客個性化需要,協(xié)助顧客處理實(shí)際問題。
在拓展培訓(xùn)領(lǐng)域蓬勃進(jìn)步的今天,廣大企業(yè)如何從眾多拓展公司中找到好的拓展培訓(xùn)公司呢?成都炳赫拓展今天給大家介紹一下這十點(diǎn),各企業(yè)主輕松判斷成都拓展培訓(xùn)公司哪個品牌好?
、看公司實(shí)力。
看該公司有沒有資質(zhì)認(rèn)證,有沒有本人的專職教練,在這個領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)時間的長短,在市場的口碑,以及該公司的品牌。這些都是實(shí)力的一種表示,同時也表明該公司有沒有在拓展培訓(xùn)領(lǐng)域長期進(jìn)步的打算。如果這邊剛做完培訓(xùn),那邊培訓(xùn)機(jī)構(gòu)就消失了,那必定不是好的選擇。
源于隨時隨地的保險意識、嚴(yán)格規(guī)范的操作辦法和國際化的機(jī)械設(shè)施,這一點(diǎn)在高空項(xiàng)目上很明顯,高空上先摘哪個鎖再掛哪個鎖都是有規(guī)范的。因而在與培訓(xùn)公司溝通時必定要問清設(shè)備能否到位,安全能否購置等。
第二、看培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
培訓(xùn)的質(zhì)量是經(jīng)驗(yàn)的積累,我相信誰都不會情愿花錢成為別人的試驗(yàn)品。所以在選擇培訓(xùn)公司時,必定要檢查該公司案例,可以清楚了解給哪些企業(yè)做過什么樣的培訓(xùn),從而判斷該公司能否能滿足本人的培訓(xùn)需要之一。