1、申請人為自然人，需18周歲以上，高中以上文明程度，身體健康，有創(chuàng)業(yè)愿望。
　　2、認(rèn)可話公司的企業(yè)文明和經(jīng)營方針。
　　3、能獨立投_資一切費用，并可擔(dān)當(dāng)必定的經(jīng)營。
　　4、具有合適經(jīng)營的場所。
　　5、對總部履行的標(biāo)準(zhǔn)、各種管理內(nèi)容認(rèn)知、認(rèn)可。
　　6、具備必定的資金實力和合格的商業(yè)信用。
　　7、具有吃苦耐勞以及永不言棄的精神。

　　相思鳥服飾有限公司隸屬江蘇省重點企業(yè)集團紅豆集團，紅豆集團為120家深入改革試點企業(yè)之一，紅豆商標(biāo)于1997年被工商局認(rèn)定為國家，集團擁有襯衫、西服、茄克三個“國家品牌產(chǎn)品”，襯衫、西服、西褲三個“產(chǎn)品”。
　　多年來，紅豆以優(yōu)異的銷售業(yè)績穩(wěn)居國家服裝業(yè)百強亞軍。2004年銷售額達到78.08億元，利稅6.89億元，2005年銷售額達到117億元。
　　“相思鳥”作為集團的優(yōu)先副品牌，是紅豆集團施行多品牌戰(zhàn)略的成功之作，品牌推出至今，產(chǎn)品線一直延伸，現(xiàn)已構(gòu)成西服、西褲、襯衫、茄克、T恤、羊毛衫、羽絨服、襪子等系列化產(chǎn)品，品牌系列化的宣傳及營銷策劃，市場占有率和品牌名氣一直提升。
　　2003年7月被評為無錫市有名商標(biāo)，10月被評為“江蘇省有名商標(biāo)”。2004年被中輕部評為“國家品牌”，成為紅豆集團又一強勢品牌。
　　全新的管理方針，建立公司好形象，可觀的企業(yè)文明，帶活了每一位相思鳥人。相思鳥提倡人性化管理，把員工看成是公司真正的主人。公司按期組織員工開展豐富多彩的文體活動，同時積極協(xié)助員工處理實際困難，用愛心去暖和每一個員工的心。燦爛的企業(yè)文明和豐富多彩的文體活動，加強了企業(yè)的凝聚力；兄弟般的情誼和慈母般的愛心，激發(fā)了員工的發(fā)明力，調(diào)動了員工的積極性。
　　永遠前瞻的開發(fā)設(shè)計，引路服飾新潮流。用新潮領(lǐng)導(dǎo)新潮，使相思鳥永遠走在潮流前列。引路潮流的服飾設(shè)計是相思鳥人的核心水平之一。相思鳥設(shè)計隊伍，長期往返于海內(nèi)外之間，博采眾長，一直觸發(fā)新的靈感，開發(fā)出引路世界潮流的產(chǎn)品。
　　嚴(yán)格的質(zhì)量管理，打造相思鳥服飾，用品質(zhì)為品牌保駕護航。相思鳥著力造就員工的意識，努力打造“相思鳥”可觀品牌。視品質(zhì)為優(yōu)先生命，全面建設(shè)品管制度。在產(chǎn)品的每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)都做到嚴(yán)格把關(guān)，每一道工序都做到精益求精。細(xì)心的相思鳥人處處從輕微之處著手，早在二十年前就對每一件休閑產(chǎn)品從構(gòu)思到制造工藝都有考究很好，致力讓每一位相思鳥的消費者真正體驗休閑、舒適、寫意的真諦。