科綠士致力于控制污染和改善環(huán)境,以高水平的研發(fā)能力,精密的制造工藝和嚴格的質(zhì)量保證體系,為用戶提供安全、高效的優(yōu)良產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)服務。以強大的實力和現(xiàn)代化企業(yè)的運作模式,高起點、大規(guī)模和高速度地致力于環(huán)保與健康設備的研發(fā)制造與推廣??凭G士水處理為用戶提供環(huán)保技術(shù)設備制造、工程施工、設備安裝調(diào)試、技術(shù)培訓、運營管理及咨詢服務等方面的解決方案。
企業(yè)發(fā)展目標:全球卓越的水凈化系統(tǒng)制造商科綠士人共同奮斗的較高目標!科綠士專注于水凈化領域,追求持續(xù)卓越。“卓越”并不局域于某一角度,我們追求的是科綠士核心技術(shù)、綜合人才、企業(yè)品牌、產(chǎn)品品質(zhì)、營銷網(wǎng)絡等綜合效益的較大化。
品牌核心價值: 健康、環(huán)保、優(yōu)質(zhì)、親近她是科綠士在多年來的市場磨礪中培育和積淀形成的內(nèi)在價值,是所有科綠士品牌產(chǎn)品共有的較高價值,所有科綠士品牌的產(chǎn)品開發(fā)生產(chǎn)都以此品牌核心價值為基本原則,即體現(xiàn)科綠士產(chǎn)品和服務的健康價值、高效環(huán)保、優(yōu)秀品質(zhì)和親水易近。企業(yè)經(jīng)營理念:生存觀念:服務社會,共享利益科綠士的構(gòu)思和行動,均以社會利益為衡量準則,只有有益于社會;
發(fā)展觀念:以人為本,量力而行科綠士在發(fā)展歷程中形成“以員工利益、合作伙伴利益為本”的前進觀念;
企業(yè)為員工創(chuàng)造施展才華的空間,使員工的才能得以充分發(fā)揮,從而推動企業(yè)的發(fā)展;
員工也在企業(yè)的發(fā)展中成長;
而企業(yè)的發(fā)展又為員工營造更多更好的發(fā)展機會與空間;
量力而行體現(xiàn)科綠士的穩(wěn)健原則,強調(diào)任何的決策與行動都不應超出自身的承受能力范圍;
員工在自身綜合能力范圍內(nèi)工作,公司在自身的綜合實力范圍內(nèi)發(fā)展。
1、建立聯(lián)系方式(電話、傳真、郵箱、郵編、通信地址)。
2、索取產(chǎn)品資料及招商手冊,詳細了解產(chǎn)品功能及招商信息。
3、確定能否滿足加盟條件。
4、接受總部資質(zhì)核實(營業(yè)執(zhí)照、經(jīng)營條件、投資者實力)。
5、到總部進行實地考察。
6、確定經(jīng)銷區(qū)域和代理級別。
7、在雙方認可的條件下簽署加盟協(xié)議。
8、購置產(chǎn)品及施工用具。
9、總部簽發(fā)授權(quán)書并及時發(fā)貨。
10、接受總部技術(shù)培訓、領取培訓材料。
不斷推動社會的進步,科綠士才有生存的價值,才能得到社會的回報,我們非常愿意開創(chuàng)利益共享局面:企業(yè)與社會共享利益、與合作伙伴、與用戶共享利益,與員工共享利益。技術(shù)支持:GREENVIEW集團擁有的獨立自主研發(fā)能力,引領環(huán)保行業(yè)前沿技術(shù)!
產(chǎn)品:GREENVIEW集團自主研發(fā)的直飲水與分質(zhì)供水設備均向國家申請,擁有獨立的知識產(chǎn)權(quán)!
品牌推廣:強大的國際品牌優(yōu)勢和先進的品牌策劃管理經(jīng)驗,國內(nèi)適時整體媒體廣告投放,統(tǒng)一的品牌形象展示,實效運作的品牌策劃方案!
產(chǎn)品設計:融合個性化設計理念與歐美流行元素與一體,典雅時尚,外觀設計識別性強,與同類產(chǎn)品的可對比性差!
市場營銷:統(tǒng)一的價格管理體系,實效的市場運營保障體系,嚴密的產(chǎn)品流通控制系統(tǒng),成熟的市場策劃團隊,高針對性的個體營銷方案,區(qū)域唯一代理的招商理念!
品質(zhì)保障:導入國際認證機構(gòu)MA和ISO質(zhì)量管理體系,獲得國家相關部門權(quán)威認證,贏得中國著名品牌稱號,符合美國和和SGS標準!
服務體系:企業(yè)數(shù)字化客戶服務系統(tǒng)為代理商提供專業(yè)且個性化的支持和服務!
物流配送:先進的企業(yè)物流管理體系,保證產(chǎn)品物流安全、快捷、準確!
1.高度認同科綠士品牌價值和經(jīng)營理念。
2.自覺維護科綠士的品牌信譽。
3.接受科綠士總部的統(tǒng)一管理和培訓。
4.不做損害科綠士品牌的行為。
5.擁有一定管理能力和危機應對能力。
6.遵紀守法,社會信譽良好的投資者。
7.愿意從事科綠士事業(yè)的經(jīng)營管理,愿將科綠士視為自己的事業(yè)。