1、量身定制的加盟政策滿(mǎn)足多種經(jīng)營(yíng)需要；　　2、可專(zhuān)人實(shí)地考察及市場(chǎng)分析，確保選址得當(dāng)；　　3、定期安排訂貨會(huì)、專(zhuān)人協(xié)助訂貨；　　4、每年有四次常規(guī)讓利期，另有不定期讓利優(yōu)惠，以公司通知為準(zhǔn)；　　5、完成銷(xiāo)售指標(biāo)可享受總公司的返利政策；　　6、提供和設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)化的店鋪開(kāi)業(yè)和運(yùn)作流程，為客戶(hù)提供全方面的開(kāi)業(yè)流程指導(dǎo)；　　7、總公司會(huì)根據(jù)不同情況下的賣(mài)場(chǎng)主題陳設(shè)，給予氛圍設(shè)計(jì)的藝術(shù)指導(dǎo)，增強(qiáng)賣(mài)場(chǎng)購(gòu)物氛圍；　　8、統(tǒng)一終端VI、CI、BI形象視覺(jué)系統(tǒng)，幫助提升銷(xiāo)售力競(jìng)爭(zhēng)力；　　9、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)陳列規(guī)范指導(dǎo)與應(yīng)用，滿(mǎn)足賣(mài)場(chǎng)高效陳列及創(chuàng)意櫥窗陳列方案；　　10、擁有國(guó)際化的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)、歐洲前沿的時(shí)尚設(shè)計(jì)支持；　　11、總公司不定期由專(zhuān)業(yè)督導(dǎo)，進(jìn)行終端培訓(xùn)、終端市場(chǎng)巡店、給予銷(xiāo)售、陳列、培訓(xùn)等支持；　　12、協(xié)助制定銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)與有效的目標(biāo)分解方法，促進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)成；　　13、總公司擁有專(zhuān)業(yè)的策劃團(tuán)隊(duì)，可根據(jù)客戶(hù)的實(shí)際需求策劃各類(lèi)公共活動(dòng)、促銷(xiāo)活動(dòng)方案、提高 銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；　　14、科學(xué)化、系統(tǒng)化的庫(kù)存管理模式，幫助店鋪制定合理的庫(kù)存管理方法；　　15、總公司會(huì)針對(duì)店鋪VIP的建立與維護(hù)，提供專(zhuān)業(yè)縝密富有競(jìng)爭(zhēng)力的執(zhí)行方案；　　16、提供統(tǒng)一的行政管理平臺(tái)，及時(shí)掌握公司管理方案，企業(yè)文化資訊、行業(yè)規(guī)范、理財(cái)、管理等 實(shí)用性訊息；　　17、專(zhuān)業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，會(huì)根據(jù)客戶(hù)需求，提供“消費(fèi)心理學(xué)”“消費(fèi)行為”分析，以及有關(guān)激勵(lì) 團(tuán)隊(duì)的士氣培訓(xùn)方法，引導(dǎo)科學(xué)的提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；　　18、提供較新的服飾潮流資訊、提供時(shí)尚產(chǎn)業(yè)信息。

　　 深圳女裝有限公司創(chuàng)立于2003年，是一家集服裝設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售于一體、具有先進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理理念和深厚文化底蘊(yùn)的企業(yè)。公司實(shí)行總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，下設(shè)設(shè)計(jì)研發(fā)中心、營(yíng)銷(xiāo)中心、商品中心、生產(chǎn)采購(gòu)中心、人力行政中心、財(cái)務(wù)中心六大部門(mén)?！　」粳F(xiàn)有員工二百多人，其中設(shè)計(jì)研發(fā)中心三十多人，具有龐大的設(shè)計(jì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)。　　公司旗下品牌“ZOLLE”(因?yàn)?現(xiàn)已成為中高檔女裝的象征，并且在國(guó)內(nèi)享有較高的知名度。目前銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)已輻射全國(guó)各地一線(xiàn)城市，包括深圳、廣州、北京、上海、天津、重慶、成都、西安、貴陽(yáng)、青島、昆明、杭州、鄭州、太原、長(zhǎng)沙、武漢、吉林、長(zhǎng)春、哈爾濱等地;擁有專(zhuān)柜及專(zhuān)賣(mài)店二百余家?！　」境闪⒁詠?lái)，一直保持著“以人為本，以質(zhì)悅?cè)?，不斷?chuàng)新”的創(chuàng)業(yè)激情。經(jīng)過(guò)ZOLLE人孜孜不倦，不斷辛勤耕耘，開(kāi)拓奮進(jìn)，創(chuàng)造出ZOLLE獨(dú)特的管理模式，為員工提供充分施展才干的平臺(tái)，強(qiáng)化成就感和歸屬感導(dǎo)向，從而增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。