投資金額:1~5萬(wàn)
主營(yíng)行業(yè): 新行業(yè) > 環(huán)保節(jié)能
公司名稱:興科(中國(guó))環(huán)境科技有限公司
成立年份:2007 門店總數(shù):999家
加盟區(qū)域:全國(guó)
適合人群:自由創(chuàng)業(yè)
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Myfeeling,英文釋意為我的感受,我的感覺(jué)。
清新自然的美好感受從何而來(lái)?當(dāng)然是從中文音譯品牌美房?jī)衾飦?lái)。簡(jiǎn)潔的房子造型,象征太陽(yáng)的光輝照耀屋頂,整體綠色的房子,開(kāi)著門,充滿了自然的興科家文化氣息,從而體現(xiàn)行業(yè)特征。
英文與中文的一體化,整體干凈利索,畫龍點(diǎn)睛般地橙色三角,象征著美房?jī)羝放聘惺苋珀?yáng)光照耀般地蒸蒸日上。自然、清新、優(yōu)雅、和諧、陽(yáng)光,打造了一個(gè)極具震撼力的室內(nèi)環(huán)保行業(yè)品牌——美房?jī)簦琈yfeeling,This is my feeling......
2003年,懷抱著激情與夢(mèng)想,一群意氣風(fēng)發(fā)的年輕人,一間不足20平方的閣樓里,興科(中國(guó))環(huán)境科技有限公司(Snkon Environment)就是這樣卑微的創(chuàng)立了。時(shí)至今日,興科(中國(guó))環(huán)境科技有限公司已發(fā)展成為國(guó)內(nèi)外知名的環(huán)境設(shè)備儀器產(chǎn)品的生產(chǎn)商和供應(yīng)商,總部坐落于中國(guó)金融貿(mào)易中心--上海。近十余年來(lái)兢兢業(yè)業(yè),精于勤,發(fā)于思,以"讓世界的呼吸,盡享興科空氣"的強(qiáng)大品牌主張,以 "造物不若造人"的人才戰(zhàn)略異軍突起,業(yè)務(wù)范圍涉及環(huán)保、儀表、化工、電子、工程、日用品、小家電等多個(gè)板塊, 旗下?lián)碛?興科SNKON"空檢儀、"興科SNKON"儀器、"美房?jī)鬗yfeeling"環(huán)保家居、"醛清Anyclear"室內(nèi)凈化系統(tǒng)、"森康Senkon"綠色生活、"華聞Chiway"空氣凈化機(jī)、"美凈臣Macson"等多個(gè)環(huán)保領(lǐng)域知名品牌,興科美譽(yù),由此享譽(yù)全球。
企業(yè)是社會(huì)財(cái)富的創(chuàng)造者,但往往也是直接和間接浪費(fèi)資源、損害環(huán)境的責(zé)任單位。企業(yè)總體水平?jīng)Q定國(guó)家經(jīng)濟(jì)水平,企業(yè)的總體效率決定國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)力,企業(yè)的社會(huì)公德和責(zé)任意識(shí)對(duì)構(gòu)建和諧社會(huì)具有關(guān)鍵的意義。
隨著競(jìng)爭(zhēng)格局的變化和社會(huì)意識(shí)的普遍增強(qiáng),企業(yè)的社會(huì)形象和企業(yè)的誠(chéng)信、品牌等一樣重要。那么,興科如何面對(duì)“企業(yè)社會(huì)責(zé)任”的呼聲,如何用實(shí)際行動(dòng)向公眾交出一張令人滿意的答卷?
“讓世界的呼吸,盡享興科空氣”是興科公司的使命,通過(guò)細(xì)微但有意義的方式不斷美化現(xiàn)在和未來(lái)世世代代消費(fèi)者的生活,不僅僅體現(xiàn)在興科公司的品牌和服務(wù)上,更體現(xiàn)在興科公司作為一個(gè)有高度責(zé)任感的企業(yè)所承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任上。2006年,興科正式確定其公益活動(dòng)的關(guān)注點(diǎn)為幫助希望工程0-13歲需要幫助的孩子“生活、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)”。
環(huán)保就是從我們?nèi)粘I畹男∈伦銎?。興科的環(huán)境保護(hù)政策貫穿每一個(gè)項(xiàng)目,把可持續(xù)發(fā)展的原則落實(shí)到日常工作中。少打印一張紙,少用一個(gè)紙杯,就為我們的環(huán)境添了一份“綠”。
長(zhǎng)期以來(lái),擁有眾多優(yōu)質(zhì)品牌的興科公司積極倡導(dǎo)履行社會(huì)責(zé)任。除了開(kāi)發(fā)可持續(xù)創(chuàng)新產(chǎn)品、改善運(yùn)營(yíng)的環(huán)境狀況之外,還通過(guò)各種品牌社會(huì)責(zé)任活動(dòng)來(lái)提高人們生活質(zhì)量、關(guān)愛(ài)地球環(huán)境。
像人類社會(huì)其它的循環(huán)一樣,大自然中自然的元素在人類發(fā)展的旅途中經(jīng)歷了很長(zhǎng)一段波折,因?yàn)榉亲匀?、機(jī)器的、化學(xué)的、虛擬的等人工化的東西的發(fā)展和誘惑,這些自然的東西變得不重要,而且被浪費(fèi)、濫用,人們追求了過(guò)多的浮躁的繁榮,自然受到破壞,人們的身體也受到了破壞,自然被消耗的很疲勞。這一點(diǎn),人們開(kāi)始認(rèn)識(shí)到了,從西方到東方,人們開(kāi)始回歸,回歸到自然的環(huán)境、自然的成長(zhǎng)、自然的能源、自然的再生之妙,如我們不斷提到的生物能源,是典型的自然之輸送、之轉(zhuǎn)變,是源源不斷的。美房?jī)粽且杵鋪?lái)發(fā)展,來(lái)給自身帶來(lái)動(dòng)力?;貧w自然,使興科這樣本來(lái)就來(lái)源于自然的公司,變得更重要而有活力。
用自然的力量來(lái)重新塑造一家企業(yè)、一個(gè)人,甚至一個(gè)社會(huì)。這并不是我們的喜好所決定的,而是必然的,這可以重塑信仰、規(guī)則、價(jià)值追求,甚至可以重塑我們的身體。自然的力量是無(wú)窮盡的,人的本性本來(lái)也是自然的一部分,自覺(jué)地遵守自然規(guī)律,尊重自然,也就是重新塑造了你我。這一點(diǎn),人們過(guò)去大多做的不夠。當(dāng)然,自然源泉更可以在戰(zhàn)略選擇上重新塑造我們的公司。這與我們的使命是相聯(lián)系的。
從公司文化追求來(lái)講,在理念上、大的觀點(diǎn)上、管理方法上,也要更依自然規(guī)律的要求來(lái)塑造,不刻意,不做作,尊重人。管理系統(tǒng)上更科學(xué)也是重塑的內(nèi)容,其來(lái)源也是自然。