1、幫助選址與評價:幫助加盟商對所尋店址進行實地考查，評價其開店的可行性。對地域、商圈、客戶進行考察，提供營業(yè)額預估、經(jīng)營損益預估等數(shù)據(jù)，供加盟商參考。

　　2、區(qū)域維護：
　　公司將嚴格控制加盟區(qū)域和加盟商的數(shù)量和品質(zhì)，并建設完備的的價格控制體制和政策;
　　3、人力資源支持：
　　開店前，提供人員招募、人事制度等參考數(shù)據(jù)，幫助加盟商招募新進人員。開店時期，總部提供人力支持及輔導。
　　4、統(tǒng)一形象與裝修：
　　為確保品牌統(tǒng)一形象，店鋪由公司總部專業(yè)空間設計師統(tǒng)一進行店鋪形象設計;店鋪裝修工程由總部審核合格的工程隊施工，總部派人指導、督核，加盟商擔任監(jiān)理。
　　5、一直的指導及培訓：
　　店鋪開業(yè)前，總部為加盟商、經(jīng)營隊伍針對經(jīng)營方針、店鋪管理及產(chǎn)品相干知識開設相應的課程。
　　開業(yè)后由總部派督導駐店，指導店鋪開業(yè);每個月新品上市開設相應的產(chǎn)品培訓課程;同時，為增強與加盟商之間的專業(yè)交流，總部按期舉辦加盟商大會。
　　6、產(chǎn)品研發(fā)：
　　依據(jù)市場實際需要及較新流行趨勢，總部的專業(yè)研發(fā)部門進行全面市場調(diào)研，制訂正當?shù)漠a(chǎn)品布局，并以靈活的產(chǎn)品價格增強區(qū)域市場競爭力，提升/增加加盟商的權(quán)益。
　　總部會一直的進行新產(chǎn)品的研發(fā)，完成全國市場產(chǎn)品的推陳出新。
　　7.合格調(diào)貨：卡米曼主張人性化經(jīng)營思路，、可以隨時互換貨物，提升/增加經(jīng)銷商的利益。公司退換貨。以此扶持經(jīng)銷商的正常的運營。
　　8.服務優(yōu)勢：終端顧客24小時客服，銷售商開店全程幫助跟蹤，系統(tǒng)的培訓，優(yōu)質(zhì)的售前售后服務是開店的前提扶持。
　　9.給力支持：從選址到裝修，從開業(yè)到服務客服市場給予很大的物質(zhì)及策略的支持。

　　MC來自香港，落地上海，專為知性女人設計，其強調(diào)的是一種時髦態(tài)度，一種精神。MC結(jié)緣夢舒雅——亞洲營銷規(guī)模很大的女褲，為全國家的職業(yè)女性——這個全世界值得尊重、有將來的群體服務；MC擁有全亞洲具有潛質(zhì)和生機的職業(yè)設計師和買手，每年接續(xù)一直地為客戶提供流淌著國際較新流行符號和更為得體的著裝標準的產(chǎn)品；MC擁有與世界前50名紡織供應商合作的豐富的經(jīng)驗，以及為亞洲3000萬職業(yè)女性服務的閱歷，MC立志為國家職業(yè)女性的現(xiàn)代生活形式進行定格，讓知性女人重新審視本人。

　　MC正是聯(lián)合國際先進的品牌運作模式并聯(lián)合國家市場的現(xiàn)狀推出具備更佳營運品質(zhì)的經(jīng)營模式，其更重視商品和品牌的服務性能。
　　上海慕格服飾有限公司系民營服裝企業(yè)，擁有一支結(jié)構(gòu)規(guī)范、目的明確、布滿生機的經(jīng)營管理隊伍。公司自行設計、生產(chǎn)、銷售“慕格”品牌女裝，年銷售額5000多萬人民幣。公司人力資源豐富，專業(yè)技術(shù)力量雄厚，現(xiàn)有員工200多人。
　　“慕格”品牌女裝年齡定位：心理年齡25歲~35歲；品牌風格：宛轉(zhuǎn)、優(yōu)雅。產(chǎn)品系列包含：背心、襯衫、外套、大衣、風衣、裙子、褲子、洋裝、毛衣、針織衫、皮裝、羽絨服、棉服等?！澳礁瘛逼放婆b采納日韓進口面料和國產(chǎn)有品位面料，強調(diào)穿著者的個人感受；展示優(yōu)雅的內(nèi)涵和非凡的質(zhì)量，深受女士們的寵愛。
　　慕格公司現(xiàn)有分公司五家，直營旗艦店、門店柜十三家，以及分布于全國的加盟店柜、托管店柜、合作店柜三十五家。公司面向全國誠征加盟商、托管商及合作同伴，歡迎來電、來訪。
　　秉承誠信、品質(zhì)、服務并重的主旨，幾年來公司獲得了一直提升和進步，以"每天發(fā)展一點點"的平和心態(tài)致力進取，取得了較好的經(jīng)濟效益。咱們鄭重：售后服務不斷跟蹤到顧客滿意為止。
　　目前“慕格”正努力于企業(yè)長期進步戰(zhàn)略布局，一直強化內(nèi)部管理，增強產(chǎn)品開發(fā)及市場拓展力度，進一步提升品牌的質(zhì)量內(nèi)涵，增強員工培訓，提升員工素質(zhì)，全面推動“立體化”建立。
　　慕格愿與各界朋友一道攜手并進，共創(chuàng)輝煌的將來。