據(jù)《2016年全國農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查講演》數(shù)據(jù):2016年中國農(nóng)民工總量2.8171億,比上年增加427萬人,增長1.5%.如果考慮潛在和延伸用戶,這個數(shù)字應(yīng)該在四億左右。
一職無憂抓住這一痛點(diǎn),提供招聘全渠道管理軟件,并導(dǎo)入城市就業(yè)效勞中心站點(diǎn)及藍(lán)領(lǐng)求職崗位資源,開設(shè)線下效勞專賣店,線上發(fā)布崗位信息與報(bào)名,線下提供就業(yè)效勞。
一職無憂為地方投資者提供低入門水平,低投入,高報(bào)答,整套業(yè)務(wù)流程培訓(xùn),打造地方到中心城市勞力輸送供應(yīng)鏈。
關(guān)于靈活用工,2017年,從中國與國際上發(fā)達(dá)中國“靈活用工”環(huán)境對比中可以得出:日本的“靈活用工”雇傭形式曾經(jīng)十分成熟,“靈活用工”在人力資源領(lǐng)域中占比已到42%,美國緊隨其后,占比32%。而中國的“靈活用工”的構(gòu)成僅占到人力資源領(lǐng)域的9%,與日本和美國相比差距較大。
一職無憂app提供強(qiáng)大的無人值守功能,實(shí)習(xí)自動付款。減少用工的成本。
同樣如今90后00后大量人員不滿足工廠這種單一的打工生活,而向往優(yōu)越的白領(lǐng)工作,一職無憂提供高鐵,機(jī)場,航空,電力等領(lǐng)域的中高端崗位。
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一職無憂核心優(yōu)勢:
1、經(jīng)營能力
5年專賣店實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),全方位加盟扶持體系,快速復(fù)制市場。終身店面運(yùn)營指導(dǎo),策劃隊(duì)伍整合推廣,全程營銷保證體系
2、核心數(shù)據(jù)資源
與1000家以上大型企業(yè)合作,為其提供招工外包合作,10萬以上的人力資資源機(jī)構(gòu)用戶,龐大的招工信息庫
3、運(yùn)營培訓(xùn)中心
以實(shí)操經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的專賣店運(yùn)營形式,從加盟商實(shí)際出發(fā),打造零基礎(chǔ)到業(yè)務(wù)精英的培訓(xùn)體系,定期督導(dǎo)帶店培訓(xùn),快速培養(yǎng)加盟商擁有長期穩(wěn)定的盈利能力。
4、完善的人才供應(yīng)鏈
領(lǐng)領(lǐng)域之先,率先憑借先進(jìn)的形式創(chuàng)造能力,結(jié)合系統(tǒng)研發(fā)能力,打造地方到城市勞務(wù)輸出供應(yīng)鏈系統(tǒng),集合招聘全渠道管理軟件,并導(dǎo)入企業(yè)招工信息及藍(lán)領(lǐng)求職者資源,開設(shè)線下效勞專賣店,線上發(fā)布崗位信息與報(bào)名,線下提供就業(yè)效勞,線上完成領(lǐng)取。
一職無憂加盟商案例:
案例一
姓名:王先生
年齡:32歲
加盟時(shí)間:2017年7月
投資:10萬元
專賣店面積:50㎡
營業(yè)額:50萬元左右
地址:山東菏澤
王先生原本上班族,通過廣告了解到一職無憂品牌店的加盟,發(fā)現(xiàn)一職無憂項(xiàng)目齊全,勞務(wù),高端就業(yè),兼職項(xiàng)目很全,冒著大雪過來洽談,半小時(shí)后就決定加盟了,從了解項(xiàng)目到開業(yè),時(shí)期只花了10幾天的時(shí)間?,F(xiàn)在,王先生在當(dāng)?shù)氐姆€(wěn)定合作企業(yè)就達(dá)30余家,每月固定輸送藍(lán)領(lǐng)就業(yè)人才500余人。
案例二
姓名:程先生
年齡:36歲
加盟時(shí)間:2017年5月
投資:10萬元
專賣店面積:30㎡
營業(yè)額:30萬左右
地址:安徽合肥
程先生加入一職無憂是一個干脆利落的過程。通過一職無憂高端項(xiàng)目打開了校園渠道,開業(yè)前期在一職無憂運(yùn)營督導(dǎo)的專業(yè)指導(dǎo)下,便熟練掌握了系統(tǒng)的操作和使用。正值當(dāng)季畢業(yè)潮,王先生穩(wěn)抓校企合作市場,往當(dāng)?shù)匦跇I(yè)、電子廠和制造業(yè)輸送了500多名學(xué)生分配到各崗位就業(yè)實(shí)習(xí),從中獲利20多萬?,F(xiàn)在程先生預(yù)備好時(shí)機(jī)預(yù)備大干一場。
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